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Diversity, Equity & Inclusion e Wellbeing

Copyright © 2025 Adele Mapelli

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E proprio quando si mette in discussione il valore delle iniziative legate alla DEI, mi assumo il rischio di rilanciare.
Ecco qui l'area del mio catalogo formativo pensata appositamente per promuovere la Diversity, Equity & Inclusion ed il Wellbeing nelle aziende. Perché? 


Perché credo fermamente che un ambiente più inclusivo e attento al benessere di tutti e tutte non sia solo un valore, ma una necessità strategica per costruire organizzazioni resilienti, innovative e realmente capaci di affrontare le sfide di oggi e di domani. 
È quindi il momento di agire, di investire nel cambiamento che vogliamo vedere, dentro e fuori le nostre realtà lavorative. 

Ed io sono pronta a fare la mia parte, mettendo a disposizione la mia esperienza, i miei studi, le mie competenze e la mia passione, non tanto per insegnare, quanto per condividere, trasformare, creare consapevolezza, stimolare nuovi comportamenti.

 

Durata: 

in funzione degli obiettivi

 

Contenuti: 

personalizzabili

 

Modalità: 

in presenza o da remoto

 

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